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5月一天的凌晨，美团点评CEO王兴在饭否发了这样一条信息。目前来看，他奔波北京、香港两地忙于上市的事宜已有了成果。6月25日，美团点评正式在港交所提交招股书。招股书显示，腾讯为美团最大股东，总持股比例约20.14%，王兴个人持股比例约11.44%，阿里持有74352299股，持股比例已下调到1.48%。
一家基金公司产品部人士也认同转融通业务对增厚基金收益的贡献，但他认为，不同类型、不同规模的基金对转融通业务的参与意愿或有所不同，“主动型基金本身收益波动较大，业绩考核也是对比较基准的相对排名，因此，基金通过出借个券获得1%左右的收益，对于主动型基金而言微乎其微；但对被动型基金而言，增厚1%左右的收益，对其减少跟踪误差就非常重要，因此，被动型基金参与转融通意愿更强”。
龙薇传媒申辩理由：对于第一项违法事实，龙薇传媒认为：一是公司的成立时间、是否开展经营活动、资金筹备情况、股份转让交易的杠杆率等问题，均属于交易主体自身的商业考量因素，不影响收购行为的合法性、真实性和合理性，不应成为认定龙薇传媒信息披露违法的考量因素。二是《行政处罚事先告知书》关于龙薇传媒“贸然公告”的指责不能成立。根据《证券法》第九十四条的规定，以协议的方式收购上市公司时，达成协议后，收购人必须在三日内书面报告，并予公告。因此，公告收购信息是依法履行公告义务的行为。三是公告后上市公司的股价波动是正常的市场反应。《告知书》认为龙薇传媒贸然公布收购信息，并因名人效应等因素叠加，严重误导市场和投资者，严重扰乱了正常的市场秩序与事实不符。
所以需要软工程，软工程就是公司规章。要在公司规章中给绩效分档，但是不做详细的说明，解释权完全放给业务主管来打分。同时要保证这些业务主管，必须要是和老板站在一起的。而且开人之前，一定要提前至少2个月来压人的绩效，不能在邮件以及OA里面留下一些正常绩效的记录，不然被员工拿来会作为证据，导致公司被卡到蛋。
1988-1991年 毕业于哈尔滨工业大学，获管理工程博士学位；1992-1994年 上海交通大学系统工程研究所，从事博士后研究，因成果突出，经批准提前出站。工作经历1987-1992年 哈尔滨工业大学管理学院，讲师；1992-1994年 上海交通大学系统工程研究所，博士后研究；
喻凯表示：“高田资产的收购改变了公司的基本情况，甚至可以说改变了全球汽车产业链的现状，使得中国企业在全球汽车产业链有了更高的地位。公司在全球汽车安全领域市场占有率已超30%。”谈到公司下一步的发展方向时，喻凯坦言：“本阶段的并购已基本告一段落，公司下阶段发展重心主要为加强核心竞争力。随着整合的进一步推进，均胜安全业绩将持续改善和提升。”
